حاسب نهاية الخدمة مكتب العمل السعودي. يساعد ذلك الموظفين على معرفة الآلية المعتمدة لحساب مزايا إنهاء الخدمة الخاصة بك حيث يستخدم نظام العمل السعودي شرح طريقة مخصصة لحساب مزايا إنهاء الخدمة لجميع الموظفين العاملين في الدولة وفقًا للمعايير المعتمدة لحساب الإكراميات عند نهاية الخدمة السعودية.
نهاية الخدمة تعود بالفائدة على نظام العمل السعودي
مكافأة نهاية الخدمة من التعويضات الإجبارية الخاصة في السعودية، وهي من حقوق الموظف (سعودي أو غير سعودي) أن يدفعها صاحب العمل للموظف بعد انتهاء مدة الخدمة. عقد العمل بحيث يلتزم صاحب العمل في إطار هذه المكافأة بتسليم مبلغ من المال للموظف وفقًا للائحة المنصوص عليها فيه، ويهدف النظام وهذه المكافأة إلى ضمان مستقبل الموظف بعد انتهاء نشاطه وعمله لحمايته من البطالة، وحمايته من قبل من الإعاقة المرتبطة بالشيخوخة وتقديم المساعدة والتأمين للمستقبل. عادة يتم تصفية حقوق الموظف مع مراعاة النقاط التالية
- يجب على صاحب العمل دفع أجور الموظف عند انتهاء خدمته وتصفية حقوقه خلال أسبوع من تاريخ إنهاء العلاقة التعاقدية بينهما.
- يجب على صاحب العمل تصفية حقوق الموظف بالكامل إذا أنهى الموظف العقد ؛ هذا في غضون أسبوعين كحد أقصى.
- يجب على صاحب العمل أن يخصم أي ديون مستحقة له نتيجة العمل من المبالغ المستحقة على الموظف.
انظر أيضاً نص المادة 80 من قانون العمل السعودي
حاسبة نهاية مكتب العمل
حاسبة نهاية الخدمة الصادرة عن مكتب العمل السعودي هي آلة متاحة عبر الإنترنت من خلال موقع الثقافة العمالية ؛ لحساب المكافآت التي سيحصل عليها كل شخص أنهى خدماته في وكالة التوظيف السعودية ويمكنك استخدام هذه الآلة الحاسبة لحساب قيمة المكافأة وتاريخ استحقاقها عن طريق القيام بما يلي[1]
- انتقل مباشرة إلى الرابط الإلكتروني لحساب مزايا الإنهاء. <a data-wpel-link="external" href="https//translate.google.com/website?sl=iw&tl=ar&anno=2&u=https//laboreducation.mlsd.gov.sa/ar/calc" rel="nofollow external noopener noreferrer" target="_blank"> من خلال الموقع الرسمي </a> “.
- أدخل البيانات المطلوبة لاحتساب نهاية الخدمة من مكتب التوظيف السعودي وهي كالتالي
- تحديد نوع عقد العمل ؛ سواء كانت مؤقتة أو دائمة.
- تحديد سبب إنهاء الخدمة.
- أدخل قيمة الراتب المستلم.
- تحديد الأقدمية بالسنوات.
- أدخل عدد أشهر العمل في الحقل المرتبط (لاحظ أن هذا حقل اختياري).
- أدخل عدد أيام العمل في المساحة المتوفرة (لاحظ أن هذا حقل اختياري).
- بعد ذلك اضغط على رمز يساوي (=) لتحصل على مقدار المكافأة المحددة للموظف.
انظر أيضاً نظام وشروط وإجراءات العمل المرنة في السعودية
مزايا العمل عند إنهاء العمل
يحدد نظام العمل السعودي ومواده إجراءات وتفاصيل دفع مزايا إنهاء الخدمة، حيث يتم دفع هذه المطالبات بعد إنهاء العامل أو تقديمه للإنهاء من خلال الالتزام بالطرق التالية
- لا يحق للموظف الحصول على تعويضات إنهاء الخدمة عند إنهاء العمل إذا لم يكن يعمل لدى صاحب العمل لمدة عامين متتاليين.
- يستحق الموظف ثلث الراتب فقط إذا استقال بعد سنتين متتاليتين على الأقل وخمس سنوات كحد أقصى في الخدمة.
- يستحق الموظف ثلثي المكافأة إذا استقال بعد أكثر من خمس سنوات متتالية من الخدمة ولم يبلغ عشر سنوات.
- يحق للموظف الحصول على تعويض كامل إذا استقال بعد عشر سنوات متتالية من الخدمة.
- يستحق الموظف التعويض الكامل إذا استقال من وظيفته دون إرادته نتيجة قوة قاهرة.
انظر أيضاً حساب نهاية الخدمة في القطاع الحكومي في ظل نظام العمل السعودي
متى يتم دفع مزايا إنهاء الخدمة
متى يتم دفع مزايا إنهاء الخدمة من أهم الأسئلة لكل موظف متقاعد، حيث يتم دفع مزايا ما بعد انتهاء الخدمة في نهاية خدمة الموظف في الفترة المحددة، حيث يلتزم صاحب العمل بتعويض الموظفين عن جميع المساهمات المالية ؛ بالاتفاق بين صاحب العمل والموظف، تعتبر هذه الاستحقاقات جزءًا من حقوق الموظف ؛ هذا هو الأجر وتقدير جهود العمال للفترة التي عملوا فيها خلال ساعات عملهم.
انظر أيضاً حساب نهاية الخدمة في القطاع الخاص في السعودية
مزايا المرأة وإنهاء الخدمة مكتب العمل السعودي
ولا يخفى على أحد أن المرأة أصبحت شريكا للرجل في مختلف مجالات الحياة، حيث تتساوى مع الرجل في كثير من القوانين والأنظمة التي تسن في الدولة، وتتقاضى المرأة العاملة أجرها كاملا في نهاية خدمتها في كثير من البلدان. الحالات ويمثلها ستة أشهر من تاريخ عقد زواجها أو إذا أنهت عقد عملها خلال ثلاثة أشهر من تاريخ ميلادها.
هل تحسب البدلات في نهاية الخدمة
يتم تحديد قيمة بدل نهاية الخدمة للعامل في المملكة المتحدة من خلال عدم أخذ الأجور الشهرية الفعلية في الاعتبار. ويتضمن هذا الأجر العديد من المكافآت، والتي قد تكون في شكل علاوات، ومكافآت، وزيادات سنوية، وعمولات، وأرباح، ومنح، ومكافآت أو المكافآت يتم عرض المكافآت والمزايا غير النقدية لصاحب العمل مقابل الخدمات المقدمة بالكامل أثناء عمله وخدمته.
احجز موعدًا في مكتب العمل بالخطوات التفصيلية
رابط مباشر حاسبة مكافأة الإنهاء مكتب العمل labeducation.mlsd.gov.sa
يمكنك الانتقال مباشرة إلى الرابط المخصص لحساب نهاية الخدمة لمكتب العمل السعودي “. <a data-wpel-link="external" href="https//translate.google.com/website?sl=iw&tl=ar&anno=2&u=https//laboreducation.mlsd.gov.sa/ar/calc" rel="nofollow external noopener noreferrer" target="_blank"> من خلال الموقع الرسمي </a> وهنا يأخذك هذا الرابط مباشرة إلى جهاز الكمبيوتر الإلكتروني لمغادرة الخدمة، والذي يستخدم لإدخال بيانات الموظف ؛ من يريد أن يعرف قيمة المكافأة التي يحصل عليها في نهاية خدمته.
هنا تنتهي مقالتنا. من خلال القيام بذلك، فقد وفرنا لك حاسبة نهاية الخدمة التابعة لإدارة العمل السعودية، وهي آلة حاسبة إلكترونية مُعدة خصيصًا لحساب تقسيم المنحة المستحقة عند الانتهاء من الخدمة في وزارة العمل السعودية.
- <a class="ref-backlink" data-href="#ref1" data-wpel-link="internal"> ^ </a> laboureducation.mlsd.gov.sa، <a data-wpel-link="external" href="https//translate.google.com/website?sl=iw&tl=ar&anno=2&u=https//laboreducation.mlsd.gov.sa/ar/calc" rel="nofollow external noopener noreferrer" target="_blank"> آلة حاسبة للمزايا في نهاية فترة الخدمة </a> ، 01/22/2024
